YOMEDIA
NONE
  • Câu hỏi:

    Nhận định nào không đúng về chính sách phân bố lại dân cư và lao động của Đảng và Nhà nước?

    • A. Sự khác biệt về bản sắc văn hóa của mỗi dân tộc giảm dần
    • B. Sự chênh lệch về trình độ phát triển kinh tế - xã hội giữa các dân tộc giảm dần
    • C. Tiềm năng của từng vùng được khai thác hiệu quả hơn
    • D. Địa bàn phân bố của các dân tộc ở nước ta có nhiều thay đổi

    Lời giải tham khảo:

    Đáp án đúng: A

    Do sự khác biệt về quy mô dân số - nguồn lao động, trình độ phát triển kinh tế và sự phân bố tài nguyên thiên thiên giữa miền núi và đồng bằng:

    - Miền núi tập trung nhiều tài nguyên thiên nhiên giàu có trong khi đó dân cư thưa thớt, chủ yếu dân tộc ít người có trình độ thấp -> chưa khai thác hết tiềm năng của vùng -> kinh tế chậm phát triển.

    - Đồng bằng tập trung ít tài nguyên thiên nhiên nhưng có nguồn lao động dồi dào, chủ yếu dân tộc Kinh có trình độ cao, cơ sở hạ tầng, vật chất kĩ thuật tốt.

    => Cần thực hiện chính sách phân bố dân cư và lao động nhằm:  Phân bố lại dân cư – lao động một cách hợp lí hơn giữa các vùng (ví dụ: chính sách chuyển cư di chuyển một số dân tộc ít người ở phía Bắc đến cư trú ở Tây Nguyên; một bộ phận dân cư ở đồng bằng lên miền núi sinh sống) à Từ đó sẽ khai thác tốt nhất các lợi thế về nguồn lao động và tài nguyên thiên nhiên ở mỗi vùng, đẩy mạnh phát triển kinh tế - xã hội khu vực miền núi giúp giảm chênh lệch về trình độ kinh tế giữa các dân tộc ít người với người Kinh.

         Mặc dù có sự di chuyển địa bàn cư trú và nâng cao đời sống nhưng các dân tộc ở nước ta vẫn giữ được bản sắc văn hóa riêng của mình.

    => Nhận xét B, C, D đúng.

    Nhận xét A. Sự khác biệt về bản sắc văn hóa của mỗi dân tộc giảm dầnlà không đúng.

    Đáp án A

    ATNETWORK

Mã câu hỏi: 414157

Loại bài: Bài tập

Chủ đề :

Môn học: Địa Lý

Câu hỏi này thuộc đề thi trắc nghiệm dưới đây, bấm vào Bắt đầu thi để làm toàn bài

 
YOMEDIA

Hướng dẫn Trắc nghiệm Online và Tích lũy điểm thưởng

 

 

CÂU HỎI KHÁC

AANETWORK
 

 

YOMEDIA
ATNETWORK
ON